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【课程信息】:  生产物流一体化缺陷总结、反思与剖析
【开课学校】:  深圳时代智慧企业管理中心
【所在地区】:  广东省 深圳市 
【学时/课时】:  3天天
【授课类型】:  周末
【是否有证书】:  没有
【招收人数】:  不限
【课程价格】:  市场价:¥2000 职教价:¥2000
【课程状态】:  
【上课时间】:  2006年1月26、27、28日
【上课地点】:  深圳市金融培训中心。
 招收对象
 
总经理、副总经理、制造总监/经理、生产总监/经理、物流总监/经理、采购总监/经理、厂长和高级生产与采购物流主管。
 课程设置
 
课程内容:
一、供应链管理现代启示录(一天)
1、 现代化采购管理的核心业务
  a) 采购流程的合理化设计-采购流程8部曲
  甲、 成交条件;乙、 订单管理;丙、 交货通知;丁、 供应日产量
  戊、 ETD/ETA管制;己、VMI与Min/Max;庚、一步到位冲刷;
  辛、倒流管制;
  b) 采购物料到位责任交接、c) 仓库改名归谁管?、d) 线边仓的奥妙与迷思
2、 实施供应商适时供货制模式为何在我司惨败反思?
  a) JIT与VMI创新定义
  甲、 JIT与VMI的实施方略;乙、 目前推行死穴陷阱的防范
  b) 改评鉴为辅导关键-免检免验真义、c) 供商联运配套做法
3、 MRP系统的运作程序原理、现代工业企业MRPII /ERP实施的方式、障碍及解决方案
a) MRP从零到有的建置过程指导原则;
  甲、订单取得模式与客户预测技巧
  乙、预测不准度分析与需求计划调整
1. 预测特性; 预测不准度分析:丙、BOM共享表展开
1. ETD/ETA出货计划
2. 成品安全库存控制
b) MRP共享平台实战案例讲解
  甲、生產计划與物料到位計劃 乙、物料與半成品安全库存控制
4、供应链8部曲(eECALSMR)
a) e:代表e化=ERP、b) E:代表工程能力、c) C:代表零件制造、d) A:代表系统组装
e) L:代表物流运输、f) S:代表售后服务、g) M:代表钱流服务、h) R:代表回收处理
4、供应链6大接口终极目标
5、供应链6大接口终极目标
6、采购与供应商关系关键策略
  a) 公司产品与物料的分级分类、b) 物料采购利润策略的制、
  c) 供货商选择与家数决定策略
7、 仓储管理关键启发流程8步曲
  a) 追-代表Tracking, 代表追溯, 前伸物流与供货商;
  b) 收-代表Receiving, 代表收货, 条型码自动扫描;
  c) 验-代表Inspection, 代表查验, 甲级流氓特别管制,自制零件免检与关键零件测试能力建置;
  d) 储-代表Stock, 代表存放, 不落地, 暂存时限自动警示;
  e) 捡-代表Picking, 代表捡料, 投产同步, 灯号愚巧;
  f) 发-代表Issuing, 代表发料, 工令工单捡料单, 暂存时限自动警示;
  g) 盘-代表Physical Count, 代表盘点, 属数原则, 一个散板散箱散数原则;
  h) 退-代表RMA, 代表退货, MOQ / MPQ重点,处理时限与处理数量
8、 零售提货与制造投产的销一补一做法
9、物流布置与物流成本改革管理-关键策略与指导原则:
  a) 进出物流动线与IE改善;
  b) 慢中快3进3出4面开门;
  c) 多角仓斜进直出创意;
  d) 领料抑或发料?
  e) 码头创新装卸设计;
  f) 条型码物讯结合;
  g) 保安进出放行的信息化管制;
  h) 依灯号捡料与产线边自动补换货设计;
  i) 包材商联运与JIT供应设计;
  j) 倒流区隔离厂区设计…..等等.
10、物流交易中心的合纵连横规划-物流供应链高阶四象限展开关键图标。

二、 仓库车间里面究竟发生了什么?(一天)
1、一个月增库4000万是谁的错?
2、经济批量法(EOQ),周期订购批量法(FOQ)还是按需定量法(LOT-FOR -LOT)?
3、王厂长的物料困惑圈。
4、精益企业IM成功策略。
5、车间领料平均时间39分钟?
6、MRP系统的运作程序原理、现代工业企业MRPII /ERP实施的方式、障碍及解决方案。
8. 物料管理总结、反思与剖析。
9. 产品从进车间到出车间,增值比2.02%?!
10.员工低效率生产的只有18种表现?
11.小批量、多品种、周期短的生产环境,生产如何应对?
12.生产系统的快速、柔性和敏捷化响应能力实施方式。
13.设计生产能力计划方案、实施困惑与解决方案。
14.人机功效学的迷茫与现场“流金现象”。
15.间断式生产作业系统的规划与管理实施
16.车间管理总结、反思与剖析。
17.我们管理究竟发生了什么?i. 我们的生产文化是什么?ii. 丰田TOYOTA为什么愿做乌龟?
  iii. 80%与20%各是什么?方法、理念、工具、品质、效率、成本?iv. 非经济激励在生产管理的实施
  v. 海尔管理模式(严、细、实、恒)的成功土壤,vi. 管理“六安”与生产导向

三、 精益生产系统(LEAN)实务研习
第一单元:「丰田模式」精益生产系统概论
1. 思考的技术
2. 丰田如何变成全世界最优秀的制造业者:丰田生产制度的故事
3. 丰田生产制度的核心:持续改善、杜绝浪费
4. 丰田模式的十四项原则:精益生产系统的文化基础
5. 精益系统思考法五大步骤:价值、流程、畅流、后拉、完善
第二单元:精益生产系统十四原则
第一类原则:长期理念
原则1:长期理念:管理决策必须以长期理念为基础,即使必须因此牺牲短期财务目标也在所不惜
第二类原则: 正确流程、正确结果:正确的流程方能产生正确结果,流程合理化。
原则2:连续流程:建立连续而无间断的作业流程以浮现问题、解决问题。
原则3:拉式生产:使用「后拉式制度」以避免生产过剩。
原则4:平准负荷:使工作负荷平均。
原则5:一次做好:建立立即暂停以解决问题、一开始就重视品管的文化。
原则6:建立标准:职务工作的标准化是持续改善与授权员工的基础。
原则7:目视管理:运用目视管理方法与工具控管,使问题无从隐藏。
原则8:资源验证:使用可靠的、已经经过充分测试的技术以支持人员及流程
第三类原则: 发展伙伴、创造价值:发展员工与事业伙伴,以为组织创造价值
原则9: 培养骨干:栽培彻底了解并拥抱公司理念的员工成为领导者,并使他们能教导其它员工
原则10:有效团队:栽培与发展信奉公司理念的杰出人才与团队
原则11:发展伙伴:重视公司的事业伙伴与供货商网络,挑战他们,并帮助他们改善
第四类原则: 持续改善、组织学习:持续解决根本问题是组织型学习的驱动力
原则12:三即三现:亲临现场查看以彻底了解情况(现地现物)
原则13:共识执行: 决策不急躁,共识为基础,彻底考虑所有可能选择,快速执行决策
原则14:持续改善、组织学习:透过不断地省思与持续改善,以变成一个学习型组织
 课程介绍
 
  讲师团简介:
  李中原简介:台湾真理大学:高阶工商管理硕士(EMBA), 中国制造业管理在线特聘专家顾问,精益生产资深专家,台湾真理大学高阶工商管理硕士(EMBA),拥有25年工厂规范与精益生产工作经验。曾任世界500强的台商鸿海企业集团(富士康)总裁第一特别助理,全面主导生产运作管理。
  柳榮简介:华夏管理培训网特聘生产管理类首席顾问,中国制造业管理在线特约管理专家,清华大学/中山大学制造总监班专家团成员,香港国际经济管理学院客座教授,香港企业生产力协会顾问,中国物流协会认证讲师。香港多家企业集团总裁私人企业发展运作顾问,《现代生产》、《国际物流》《供应链管理》等多家知名媒体的特约撰稿人。

授课团队服务过的部分企业:
  戴尔DELL、IBM、富士施乐(中国)、青岛啤酒、厦新电子、三一重工、海信电子、爱默生(美)、万华股份集团、当利纳印刷(美)、精诚股份、赛尔康、高科集团、深开发股份、丝丽雅集团、江铃股份、山东公路学会、一汽大众、蒂森电梯、大洋电机、林氏国际、金丝猴集团、南太电子、广州地铁、美国苏拿、 EPCOS(德)、万兴达企业集团、横店集团、信利集团、中兴通讯、联想集团、林德叉车、广州移动、腾讯、广州金鹏、雅马哈电子、中兴新通信、长城电脑、深圳永奥、东风汽车、奥林巴斯、深科技、南孚电池、 同洲电子、腾邦物流、惠州港业、盐田港出口货物监管仓、TCL国际电工、TCL海外事业部、湛江通用电器、大亚湾核电站、 三和国际、深圳太太药业、三洋电机国际物流公司、西安山脉科技有限公司、深圳奥拓电子、建兴光电科技、深圳三九医贸、河北华日家具、西部物流、沈阳特变电工、深圳软通物流、浙江秋水伊人服饰……
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