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【课程信息】:  清华大学人力资源执行经理证书课程基础班
【开课学校】:  清华大学职业经理训练中心
【所在地区】:  北京 
【学时/课时】:  3个课时
【授课类型】:  网络
【是否有证书】:  清华大学职业经理训练中心颁发
【招收人数】:  不限
【课程价格】:  市场价:¥980 职教价:¥980
【课程状态】:  
【上课时间】:  随时开课。
【上课地点】:  网络授课。
 招收对象
 
1. 企业从事人力资源工作者;中小企业中层人力资源管理人员;2. 品行良好、身体健康,能适应工作与学习的双重任务
 课程设置
 
  《清华大学人力资源执行经理证书课程基础班》主要是针对一般人力资源管理人员以及中层人力资源管理人员专门设置的网络学习课程。该课程采取“教材研读+网络课件+学习指导+在线测试”的学习模式,使学员在不离岗、不占用工作时间、不影响日常工作的情况下自行安排学习时间和进度,全面掌握人力资源管理和人力资源执行所必备的知识体系,有效提高企业人力资源管理方阵的执行能力。
 课程介绍
 
    【培训宗旨】

  学习知识,开阔眼界;为人为学,提升能力;

  即学即用,解决问题;广交益友,推进合作。

  【课程受益】

  1. 师从中国著名教授和知名企业家,站在巨人的肩膀上思考,看得更远,走得更快;

  2. 系统了解企业人力资源管理精髓知识,将先进的人力资源管理理念和企业管理实践相结合,提升执行能力,获得展现自我的能力,并随着企业现代管理的发展而不断发展;

  3. 与中心分布在全国各地的职业经理学员结成同学,成就清华精英校友网络。

  【课程设置】

  本课程根据人力资源执行经理需要的管理基础和知识结构,按八个模块设计课程,教学过程按模块依次展开,使学习更科学,效率更高。

  培训模式:教材研读+网络课件+学习指导+在线测试。

  基础班课程包括以下模块,匹配8个讲座的课件,学员可以结合课件和教材一起学习:

模块1:岗位分析和工作设计

讲座一:50分钟


①精品教材研读(8个模块;配专门的学习指导手册)

②网络课件学习(与教材匹配)

③网上交流与答疑指导

④在线测试

模块2:人才招聘

讲座二:50分钟

模块3:人力资源培训

讲座三:50分钟

模块4:绩效考核

讲座四:50分钟

模块5:薪酬管理

讲座五:50分钟

模块6:有效激励员工

讲座六:50分钟

模块7:管理沟通与团队建设

讲座七:50分钟

模块8:企业文化与人力资源管理的关系

讲座八:50分钟


  【学制安排】

  整套课程学习要求3个月内完成,学习1个月后可申请结业,学习进度由学员自行掌握。

  【学籍证书】

  学籍管理:纳入清华大学职业经理训练中心学籍管理,建立学员终身学籍档案。

  证书颁发:完成课程经网络在线考核合格,由清华大学职业经理训练中心颁发电子证书。

  【学习费用】

  人民币980元/人(包括学费、资料费、资源使用费和管理费等)。

  【入学程序】

  1.提交报名申请表(网上提交http://ykt.eee114.com/em115/sturegister.asp
E-mail:px@eee114.com或传真至010-63331382)。

  2.申请资料由清华大学职业经理训练中心审核,参考个人背景、工作业绩和报名顺序,确定录取名单,以电话或电子邮件通知录取学员;

  3.学员得到录取通知后,购买学习卡,提交身份证复印件1份、2寸近照4张;

  4.清华大学职业经理训练中心配送教材等学习资料,学员完成网上注册,开始学习。

  【主办单位】清华大学职业经理训练中心

  【推广单位】北京清大世纪教育投资顾问有限公司

  【咨询联系】

  报名地址:北京市菜户营东街甲88号豪苑大厦B座21层

  联系电话 (010) 63330728/63332204/86602087

  传真:010-63331382

  E-mail:px@eee114.com

  网址:http://www.cem360.com

  联系人:高老师 陈老师
 备注
 
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